Vattenfall har länge varit bra på att samla in hållbarhetsdata, men skillnader i system och definitioner har försvårat jämförelser. För ett år sedan startades därför ett koncernövergripande projekt för att införa gemensamma definitioner, stärkt kvalitetskontroll och en ny IT-plattform som kopplar ihop systemen.
– När ESG-data blir tillgänglig för alla internt kan vi identifiera risker och möjligheter snabbare och styra hållbarhetsarbetet mer träffsäkert, säger Annika Ramsköld.
Jakten på fossilfria material
Tillgången till fossilfria material och transporter – och att få kalkylerna att gå ihop – är en av de största utmaningarna.
– Vi arbetar genom hela värdekedjan, med partners som SSAB och Cemvision, och som initiativtagare till First Movers Coalition, för att skapa efterfrågan och marknadssignaler som ger investerare mod att satsa på ny teknik.
Genom upphandlingar som premierar låga koldioxidavtryck och dialoger med beslutsfattare vill Vattenfall driva på utvecklingen. Internt har bolaget kartlagt komponenter med höga utsläpp och arbetar fram planer för att ersätta dem med fossilfria alternativ.
Från affärsutveckling till resiliens
Annika Ramsköld har alltid sett hållbarhet som en fråga om långsiktig konkurrenskraft.
– Det som blivit ännu tydligare är att hållbarhet också ger bättre beredskap i oroliga tider. Energisäkerhet och hållbarhet hänger ihop – ju mer fossilfri energiproduktion, desto mindre beroende och sårbara är vi.
Höstens fokus
- Visa affärsvärdet av integrerad hållbarhet.
- Få på plats en tydligare governance-struktur för mänskliga rättigheter internt och i leverantörskedjorna.
Sommarenergi i skärgården
– Att kajaka i Stockholms skärgård är fantastiskt – man blir ett med naturen, oavsett om det stormar eller är spegelblankt.
SOMMARTANKAR
Läs hela artikelserien
Under sommaren bjuder Miljö & Utveckling in hållbarhetschefer att dela med sig av sina tankar. Här kan du läsa hela artikelserien:
8 juli: Andreas Gyllenhammar, Sweco.
9 juli: Christina Lindbäck, Ahlsell.
10 juli: Sandra Roos, Kappahl.
11 juli: Anna Winde, WSP.
14 juli: Pär Larshans, Ragnsells.
15 juli: Marie Baumgart, KPMG.
16 juli: Erik Florman, Akademiska hus.
17 juli: Hanna Novakovi, Nya tunnelbanan.
18 juli: Anna Denell, Vasakronan.
21 juli: Vanessa Butani, Volvo Cars.
22 juli: Henrik Tégner, Afry.
23 juli: Catharina Nordeman, Höganäs.
24 juli: Amanda Tevell, Hifab.
25 juli: Ulf Wikström, Stockholm Exergi.
28 juli: Emilia Högquist, Finansinspektionen.
29 juli: Matilda Jarbin, Scanlog.
30 juli: Filip Elland, Castellum.
31 juli: Anna Celsing, Alfa Laval.
1 augusti: Karin Stenmar, SBAB.
4 augusti: Fanny Sjödin, Skistar.
5 augusti: Petra Hansson, Locum.
6 augusti: Karolina Viksten, Ellevio.
7 augusti: Johanna Bjurskog, Riksbyggen.
8 augusti: Ulrika Rydén, Rise.
11 augusti: Nickie Excellie, Alecta Fastigheter.
12 augusti: Åsa Domeij, Axfood.
13 augusti: Annika Ramsköld, Vattenfall.
14 augusti: Karl-Johan Wall, Hufvudstaden.



