Hållbarhetshöjdarna del 6: Det gör vi när motivationen dippar

– Jag är så lyckligt lottad så min motivation dippar sällan. Men om den gör det brukar jag tänka på allt bra som händer runt om oss i världen. Vetenskapliga framsteg, elbilar, nya mediciner, engagerade människor som vill göra skillnad och förändra i en hållbar riktning.
/Christina Lindbäck, hållbarhetschef på Ahlsell

– Jag har bytt jobb. Det är inte det bästa sättet att hantera bristande motivation. På plussidan, jag har fått prova mycket, på minussidan, det finns definitivt ett värde av att stanna och utvecklas med jobbet. 
/Henrik Lindholm, verksamhetschef på Etisk Handel Sverige

– Gör tvärtom. Sitter jag still? Då går jag ut. Är det tyst? Då letar jag upp någon smart som ger energi. Action botar ångest.
/Kaj Török, hållbarhetschef på Max

– Jag tar en paus, en kopp kaffe och en bit choklad. Fungerar inte det så lägger jag bort det jag håller på med och läser en bok – litteratur brukar alltid få mig på bättre humör.
/Marcus Hartmann, regionalt ansvarig för hållbarhet och public affairs på H&M Norra Europa

Vad ger dig mest arbetsglädje i rollen?

– Att omge mig med kloka, roliga och omtänksamma kollegor, och när vi tillsammans ser att vårt arbete gör skillnad och skapar engagemang och glädje.
/Karin Amnå, Chef hållbarhetsutveckling, ICA Sverige

– Att se mina oerhört duktiga team medlemmar växa med uppgiften. Jag beundrar deras engagemang och starka vilja att hitta goda möjligheter för vårt företag att jobba mot vår vision att bygga ett mer hållbar samhälle. När nya personer med andra roller i företaget ser potentialen och i sina funktioner börjar ta till sig verktyg och metoder för att ge våra kunder och leverantörer möjligheter att få fram mer hållbara produkter och tjänster.
/Christina Lindbäck, hållbarhetschef på Ahlsell

– Kollegorna och resultat. Vardagen består i samarbete och möten med kollegorna, är de roliga och inspirerande så trivs du på jobbet. Så enkelt är det. De resultat som ger en stor kick kommer mer sällan, men desto viktigare att sikta mot dem och att uppmärksamma när du når dem. Glöm inte att fira framgångarna med dina kollegor!
/Henrik Lindholm, verksamhetschef på Etisk Handel Sverige

– När vd:n drar mina argument och jag äntligen får hålla käften. Det är ljuv musik.
/Kaj Török, hållbarhetschef på Max

– Självklart är den viktigaste och allra mest glädjande delen när vårt hållbarhetsarbete ger konkreta resultat – när utsläppen minskar, vattenförbrukningen minskar och när vi får in mer återvunnet material i våra kollektioner. Det är också riktigt roligt när jag får förklara för kunder, journalister eller andra externa aktörer hur H&M arbetar inom ett område och lyckas överraska dem med hur mycket vi faktiskt gör och hur transparenta vi är med det.
/Marcus Hartmann, regionalt ansvarig för hållbarhet och public affairs på H&M Norra Europa