Inga produkter i varukorgen.
Krav på ILO-avtal för gigarbetare
Social Hållbarhet Human Rights Watch uppmanar regeringar att införa bindande globala regler för plattformsarbetare och pekar på stora brister i socialt skydd för gigarbetare världen över.
Foto: Adobe Stock
Human Rights Watch uppmanar regeringar som förhandlar om ett nytt ILO-avtal om plattformsarbete att införa bindande regler för gigarbetare världen över. I en ny rapport beskriver organisationen låga och osäkra inkomster, långa arbetsdagar och bristande skydd vid olyckor och sjukdom bland förare och bud i nio länder.
Någonting är fel
Du är inloggad som prenumerant hos förlaget Pauser Media, men nånting är fel. På din profilsida ser du vilka av våra produkter som du har tillgång till. Skulle uppgifterna inte stämma på din profilsida – vänligen kontakta vår kundtjänst.
Miljö & Utveckling premium
Läs vidare – starta din prenumeration
- Full tillgång till alla låsta artiklar
- Omvärlds- och beslutsverktyget Dagens M&U
- Magasinet Miljö & Utveckling
Redan prenumerant? Logga in och läs vidare.
Rapporten bygger på intervjuer med plattformsarbetare i bland annat Indien, Kenya, Mexiko, Pakistan och Storbritannien. Enligt Human Rights Watch klassar många plattformsföretag arbetarna som egenföretagare, vilket gör att de ofta står utanför regler om minimilön, socialförsäkring och arbetsmiljö.
Organisationen vill nu att ILO:s kommande konvention ska ge alla gigarbetare rätt till skälig ersättning, social trygghet och säkra arbetsvillkor, oavsett anställningsform. Rapporten efterlyser också större insyn i de algoritmer som styr löner, arbetsfördelning och avstängningar från plattformarna.
Enligt Human Rights Watch kommer de pågående ILO-förhandlingarna att få stor betydelse för hur framtidens plattformsarbete regleras globalt.
